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多元化、公平和包容对我们的成功至关重要。 我们的使命是帮助建设更好的互联网,而这依赖于一个欣欣向荣、同心合力的文化,其中我们尊重彼此的工作,倾听新想法,并鼓励彼此的专业发展和成长。
Cloudflare 创立时就考虑到了这一点,这可以追溯到其创始人:Matthew Prince、Michelle Zatlyn 和 Lee Holloway。自成立以来,他们就致力于营造和维护一个包容的工作场所,使所有员工都能以自己的全部身份出现,并将工作做到最好。
Cloudflare 在 2022 年和 2023 年连续两年入选最受喜爱工作场所百强榜单。让我们感到自豪的是,我们还被评为家长和照顾者